因工作需要，經(jīng)研究，常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師14名。為做好招聘工作，根據(jù)國(guó)家、省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位情況簡(jiǎn)介

常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）位于大學(xué)城，屬市直全額撥款事業(yè)單位，國(guó)家級(jí)重點(diǎn)、省級(jí)示范性中等職業(yè)學(xué)校。

二、招聘原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)洹钡挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、招聘崗位及計(jì)劃

共計(jì)劃招聘教師14名，列入相應(yīng)事業(yè)單位財(cái)政全額撥款編制（控制數(shù)）管理。具體崗位及數(shù)量見(jiàn)附件1。

四、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

4.熱愛(ài)教育事業(yè)，具備良好的品行和職業(yè)道德，具有崗位所需的專業(yè)或技能條件。

（二）具體條件

具體條件見(jiàn)附件1。

（三）不得報(bào)考的情形

1.受過(guò)刑事處罰人員，被開(kāi)除過(guò)的公職人員，近五年內(nèi)（計(jì)算時(shí)間截止至公告發(fā)布時(shí)間）被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退的人員；

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)且記錄期限未滿的人員；

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

五、報(bào)名

此次招聘崗位均采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

（一）報(bào)名時(shí)間

2022年3月2日至3月4日上午8:30—12:00，下午2:30—5:00

（二）報(bào)名地點(diǎn)

常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）（常德市武陵區(qū)高泗路602號(hào)）行政樓一樓會(huì)議室

（三）報(bào)名時(shí)需提供的資料

1.個(gè)人從網(wǎng)上下載并填好的《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（詳見(jiàn)附件2，一式兩份）。

2.本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份，教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表；（暫未取得研究生學(xué)歷學(xué)位證的2022年畢業(yè)生提供《大學(xué)生就業(yè)推薦表》和教育部學(xué)歷學(xué)位證書(shū)電子注冊(cè)備案表，但須在2022年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等相關(guān)證件），出國(guó)留學(xué)人員學(xué)位學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門認(rèn)證。

3.原則上所有崗位均需取得教師資格證，并在報(bào)名時(shí)提供教師資格證原件和復(fù)印件一份，未取得教師資格證人員可以報(bào)考，但必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證（本科及以上學(xué)歷人員必須從入編時(shí)間開(kāi)始計(jì)算2年內(nèi)須取得相應(yīng)教師資格證；?？茖W(xué)歷人員必須從入編時(shí)間開(kāi)始計(jì)算3年內(nèi)完成學(xué)歷層次提升并拿到本科畢業(yè)證，然后從提升學(xué)歷層次畢業(yè)時(shí)間開(kāi)始計(jì)算2年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證）。

4.在職人員還須提供所在單位及其主管部門同意報(bào)考的正式證明。報(bào)考有相關(guān)工作經(jīng)歷的還需提供本人相應(yīng)工作經(jīng)歷證明（詳見(jiàn)附件3），在學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。

5.本人近期一寸同底免冠照片3張。

6.報(bào)考崗位的要求提供其他資料。

（四）資格初審

由常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）嚴(yán)格按照招聘方案對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格初審。資格審查貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報(bào)名條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時(shí)取消資格。初審合格人員名單經(jīng)市教育局復(fù)審后于2022年3月9日在常德教育網(wǎng)和學(xué)院網(wǎng)站予以公示。

（五）確定開(kāi)考崗位

原則上按照資格審查合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或相應(yīng)核減、取消招聘崗位計(jì)劃。

六、考試

包括筆試和面試兩部分。總分為100分。各個(gè)環(huán)節(jié)考試成績(jī)?cè)谑薪逃志W(wǎng)站和學(xué)院網(wǎng)站公示。

（一）筆試

1.筆試形式：采取統(tǒng)一閉卷考試的形式進(jìn)行。

2.筆試內(nèi)容：筆試總分為100分，實(shí)訓(xùn)教師崗位筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)，其他崗位筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識(shí)（30分）和相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)（70分）兩科。教育基礎(chǔ)知識(shí)包括教育學(xué)、心理學(xué)、教師職業(yè)道德、教育法規(guī)、時(shí)事政治等內(nèi)容，相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)為招聘崗位應(yīng)具備的本學(xué)科專業(yè)知識(shí)。不指定考試指導(dǎo)用書(shū)。

3.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2022年3月12日上午9:00-11:30，總時(shí)量150分鐘，筆試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

4.通過(guò)資格初審人員需于3月11日上午8:30-12:00到常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）行政樓一樓領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，并在筆試當(dāng)天攜帶《準(zhǔn)考證》和本人有效身份證準(zhǔn)時(shí)參考。

5.筆試成績(jī)及時(shí)在常德教育網(wǎng)公示。凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位，進(jìn)入面試對(duì)象筆試成績(jī)不低于60分。

（二）面試

1.面試人選的確定：筆試后，按招聘計(jì)劃，分崗位和類別根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按照招聘計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，筆試成績(jī)相同的均進(jìn)入面試。

2.面試方式：汽車維修專業(yè)教師、汽車維修實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)教師、機(jī)械專業(yè)教師、體育教師1、體育教師2五個(gè)崗位面試方式為教學(xué)試講（50分）和實(shí)際操作（50分），其他崗位面試方式為教學(xué)試講。面試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員理解和處理教材、重點(diǎn)難點(diǎn)把握、課堂教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)方法與模式運(yùn)用、組織課堂教學(xué)等教師基本功及心理健康素質(zhì)水平。各崗位面試總分均為100分。

3.面試未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，列為體檢對(duì)象的面試成績(jī)不得低于60分。

4.面試時(shí)間及地點(diǎn)：由用人單位另行通知，考生需憑本人有效身份證和筆試《準(zhǔn)考證》、《面試通知單》（面試前一天到用人單位自行領(lǐng)?。?zhǔn)時(shí)參考。

（三）成績(jī)合成

綜合成績(jī)＝筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%

綜合成績(jī)按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)從高分到低分排名。筆試、面試成績(jī)均相同者，以面試不去除最高分和最低分排名。

七、體檢

（一）體檢人選根據(jù)同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。

（二）體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)文等執(zhí)行。

（三）體檢工作由市教育局統(tǒng)一組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間由用人單位通知考生本人，體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象承擔(dān)。

（四）對(duì)體檢結(jié)果有異議者，可在體檢結(jié)果出來(lái)后兩天內(nèi)申請(qǐng)一次復(fù)查。

八、考察

體檢結(jié)束后，由用人單位及主管部門共同對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，重點(diǎn)考察其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審。

九、遞補(bǔ)

如有體檢、考察不合格者，或在體檢、考察環(huán)節(jié)主動(dòng)放棄者，不予聘用。用人單位根據(jù)空缺名額，經(jīng)主管部門審查并報(bào)市人社局審核同意后，可按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)1次。整個(gè)遞補(bǔ)工作須在2022年4月30日前完成。

十、公示

根據(jù)考試成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘人選，并報(bào)市人社局審查，審查合格的擬聘人員名單在市人社局、市教育局、學(xué)院網(wǎng)站公示，公示期不少于7個(gè)工作日。

十一、聘用審批

公示期滿無(wú)異議的擬聘人員，由用人單位按照相關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)，并根據(jù)擬聘人員職稱、學(xué)歷等結(jié)合單位崗位設(shè)置情況兌現(xiàn)其工資福利待遇。聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個(gè)月。2022年畢業(yè)的擬聘對(duì)象須在2022年7月31日前提供相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)，否則將取消聘用資格。原則上所有崗位均需取得教師資格證，報(bào)名時(shí)還未取得教師資格證人員，本科及以上學(xué)歷人員必須從入編時(shí)間開(kāi)始計(jì)算2年內(nèi)須取得相應(yīng)教師資格證；專科學(xué)歷人員必須從入編時(shí)間開(kāi)始計(jì)算3年內(nèi)完成學(xué)歷層次提升并拿到本科畢業(yè)證，然后從提升學(xué)歷層次畢業(yè)時(shí)間開(kāi)始計(jì)算2年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證，否則取消聘用。

十二、參考人員注意事項(xiàng)

（一）參考人員應(yīng)及時(shí)在指定官方網(wǎng)站查看招考各環(huán)節(jié)相關(guān)信息，整個(gè)招聘工作期間電話保持暢通。

（二）參加筆試、面試時(shí)，參考人員需攜帶要求提供的相關(guān)證件，缺少相關(guān)證件人員將不得進(jìn)入考場(chǎng)。

（三）參考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)的要求，誠(chéng)信參與招聘考試的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。

1.對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》規(guī)定，分別給予相應(yīng)處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

2.對(duì)進(jìn)入面試、體檢、考察、公示、聘用等環(huán)節(jié)后放棄的人員，記入常德市事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信庫(kù)。

（四）落實(shí)疫情防控要求

1.所有報(bào)名人員在報(bào)名前應(yīng)及時(shí)申領(lǐng)本人防疫健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡，在報(bào)名前48小時(shí)內(nèi)進(jìn)行新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)，防疫健康碼及行程碼為綠碼、報(bào)名前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)為陰性、現(xiàn)場(chǎng)體溫測(cè)量正常、無(wú)新冠肺炎相關(guān)癥狀，且無(wú)不得參加考試情形的報(bào)考人員，按要求佩戴好口罩方可進(jìn)校報(bào)名。

2.所有參考人員在考前應(yīng)及時(shí)申領(lǐng)本人防疫健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡，在考試前48小時(shí)內(nèi)進(jìn)行新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)。

考生防疫健康碼及行程碼為綠碼、考前48小時(shí)內(nèi)新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)為陰性、現(xiàn)場(chǎng)體溫測(cè)量正常、無(wú)新冠肺炎相關(guān)癥狀的考生，且無(wú)不得參加考試其他情形之列的考生，按要求佩戴好口罩方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

3.報(bào)考、參考人員除身份確認(rèn)需摘除口罩以外，應(yīng)全程佩戴口罩，做好個(gè)人防護(hù)。

4.凡隱瞞或謊報(bào)旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息，不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測(cè)、詢問(wèn)、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的，取消其相應(yīng)資格，并記入誠(chéng)信檔案，如有違法行為，將依法追究其法律責(zé)任。

其他要求按《關(guān)于加強(qiáng)人事考試新冠肺炎疫情防控工作的通知》執(zhí)行。

（五）本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

其他未盡事宜，按國(guó)家、省、市有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，并由市教育局、市人社局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0736-7875355 7875356（學(xué)院組織人事處）  

0736-7719012（市教育局人事科）

監(jiān)督電話:0736-7875357（學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室）  

0736-7718035（市紀(jì)監(jiān)委派駐市教育局紀(jì)監(jiān)組）

附件：

1.常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）2022年公開(kāi)招聘教師崗位條件及計(jì)劃表

2.湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

3. 常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院(籌)公開(kāi)招聘教師工作經(jīng)歷證明

常德財(cái)經(jīng)機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院（籌）

2022年2月16日