長沙師范學院系省屬公辦本科院校，前身為毛澤東主席的老師、無產(chǎn)階級革命家、杰出的教育家徐特立先生1912年創(chuàng)辦的長沙師范學校。學院坐落在歷史文化名城長沙，現(xiàn)有南(星沙)、北(安沙)兩個校區(qū)，校園面積1153.35畝，全日制在校生16000余人。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求，結(jié)合學校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，面向社會招聘事業(yè)單位工作人員。

一、組織領(lǐng)導

招聘工作接受湖南省人力資源和社會保障廳的指導和監(jiān)督，學校成立招聘工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)人事處，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜，學校紀委辦、監(jiān)察處全程參與監(jiān)督。

二、招聘原則

(一)堅持黨管干部、黨管人才的原則;

(二)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的用人原則;

(三)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(四)堅持突出重點、統(tǒng)籌兼顧，注重人崗相適、綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合的原則。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的學科背景或技能條件，崗位所要求的學科以教育部學科專業(yè)目錄為準;

(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件;

(六)應聘人員學歷要求：

1.專任教師原則上應具有博士研究生學歷、學位，具有高級職稱者學位可放寬至碩士。確因?qū)W科特殊和教學急需引進碩士的，要求具有全日制碩士研究生學歷、學位，且大學本科為全日制二本及以上高校畢業(yè)。

2.非專任教師應具有全日制碩士研究生及以上學歷、學位，且大學本科為全日制二本及以上高校畢業(yè)，學科專業(yè)和本單位崗位職責、業(yè)務(wù)性質(zhì)相匹配。

3.應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。應屆碩士畢業(yè)生學歷學位證書(學歷認證)必須于2020年7月31日前取得，應屆博士畢業(yè)生的學歷學位證書驗證時間可放寬到2020年12月31日前。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應聘資格。

(七)應聘人員年齡要求：碩士研究生30歲以下，具有中級職稱者年齡可放寬至35歲，博士研究生或具有碩士學位的副高及以上職稱人員45歲以下，正高職稱人員50歲以下，急需緊缺學科的優(yōu)秀人才其年齡可適當放寬。

有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

教學單位招聘專業(yè)技術(shù)人員(含輔導員)98名，其中高層次54名，一般層次44名。詳見《長沙師范學院2020年教學單位進人計劃》(附件1)。

五、招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過長沙師范學院官網(wǎng)(http:// www.cssf.cn/)等網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。

(二)報名時間、地點、方式及要求

1.報名時間：2019年12月20日至2020年3月1日

2.報名方式：網(wǎng)上報名。

高層次人才應聘者填寫《長沙師范學院高層次人才引進報名審核表》(附件2)，一般層次人才應聘者填寫《長沙師范學院公開招聘人員報名表》(附件3)，并將填寫完成的附件2或附件3及個人簡歷等崗位要求的相關(guān)證書材料電子檔(相關(guān)證書和材料需在資格審查時提供原件核查)壓縮打包，以附件形式發(fā)送至人事處電子郵箱(cssfxyrsc@163.com)及招聘崗位對應部門的招聘郵箱，郵件標題名稱為“畢業(yè)學校+所學專業(yè)+姓名+應聘部門及崗位”，發(fā)送后及時聯(lián)系確認是否收到。每個應聘者限報一個崗位，多報則取消應聘資格。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。通過資格審查人員名單在長沙師范學院人事處網(wǎng)站公布。

(四)考試辦法

1.開考比例

(1)崗位有效報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)報請學校研究同意后，根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃、修改報名條件、延長報名時間。

(2)高層次人才招聘不設(shè)置開考比例。

2.考試方式

采取筆試、試教(專業(yè)技能測試)和面試相結(jié)合的方式進行。按百分制計算綜合成績，其中筆試占30%、試教(專業(yè)技能操作)占40%、面試占30%。

筆試：通過資格審查條件的人員，參加筆試。筆試分公共筆試和專業(yè)筆試，兩者分別占總分的15%。筆試采取閉卷的方式，主要內(nèi)容為人文素養(yǎng)和專業(yè)理論知識。博士或具有碩士學位的副高及以上職稱應聘人員，免筆試直接參加試教(專業(yè)技能測試)和面試，其中試教(專業(yè)技能測試)占60%，面試占40%。

試教(專業(yè)技能測試)：試教(應聘專任教師崗位者參加)以授課或?qū)W術(shù)講座方式進行，主要從教學基本素養(yǎng)、教學設(shè)計實施能力、教學特色創(chuàng)新能力、教師職業(yè)風范及學術(shù)素養(yǎng)等方面進行考察。專業(yè)技能測試(應聘非專任教師崗位者參加)以實際操作等方式進行，主要從考察崗位所需的職業(yè)技術(shù)水平及能力。

心理測試：面試人選須在規(guī)定時間內(nèi)到達指定地點進行心理測試。不按要求參加心理測試或心理測試不合格者取消面試資格。

面試：根據(jù)應聘同一崗位筆試和試教(專業(yè)技能測試)綜合成績排名先后，原則上按不高于崗位招聘數(shù)1:3的比例確定面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要就應聘者的綜合分析能力、科研綜合能力、協(xié)同創(chuàng)新能力、崗位匹配程度、語言表達能力、儀容儀表儀態(tài)等方面進行考察。

合格分數(shù)線：設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線為75分(含75分)，如應聘同一崗位所有人員均達不到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。

(五)體檢與考察

根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績相同的以試教成績排名為準)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢與考察人員。體檢在指定的市級及以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照《湖南省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。如有體檢或考察不合格者，按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(遞補最多不超過2次,綜合成績須合格)。

(六)高層次人才招聘差旅支持

學?？砂簇攧?wù)規(guī)定標準據(jù)實報銷外省高層次人才來校應聘的境內(nèi)往返車船交通費、不超過2天住宿費(于面試后一周內(nèi)提交相關(guān)正規(guī)票據(jù))。如乘坐飛機，根據(jù)行程單參照同程可報銷的車船票價限額報銷。

六、公示

根據(jù)考試綜合成績、體檢和考察結(jié)果，招聘工作領(lǐng)導小組辦公室將擬聘用人員情況上報學校黨委會研究審定。擬聘用人員名單在長沙師范學院人事處網(wǎng)站公示7個工作日。

七、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議者，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，有工作經(jīng)驗的高層次人才依據(jù)上級政策可視情況免試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同。其他層次人才工資及福利待遇按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，高層次人才待遇參照下表執(zhí)行。

八、說明事項

1.國家“萬人計劃”杰出人才、國家“海外高層次人才引進計劃”人選、全國杰出專業(yè)技術(shù)人才、教育部“長江學者”特聘教授、國家級教學名師、國家杰出青年科學基金獲得者、百千萬人才工程國家級人選、省121創(chuàng)新人才工程人選、芙蓉學者等高層次高水平優(yōu)秀人才可不受計劃與條件限制，一人一議，一事一策。

2.學校本次引進的高層次人才可按政策辦理入編手續(xù)，其他層次人才將實行人事代理的管理方式，享受學校在編人員等同待遇(上級文件、政策明確規(guī)定的受限制情況除外)。若有子女隨遷，其子女小學入學(省內(nèi)一流附屬小學)以及幼兒園(省內(nèi)一流附屬幼兒園)入園問題，由學校相關(guān)部門協(xié)助給予解決。

3.應聘者對所提交各項材料的真實性負責，對弄虛作假的，一經(jīng)查實將取消其應聘資格或聘用資格。

4.對已經(jīng)確定為招聘對象的人選，未按時報到或報到時未取得畢業(yè)證書、學位證書，取消聘用資格(應屆博士畢業(yè)生的學歷學位證書驗證時間可放寬到2020年12月31日前)。

5.凡在校教職工(含各附屬單位職工)與應聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，或有其他可能影響招聘公正情形的，應主動向招聘工作領(lǐng)導小組辦公室報備，領(lǐng)導小組辦公室將按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一報學校紀委辦、監(jiān)察處備案。符合報備范圍的教職工須在相關(guān)應聘人員應聘報名后5日內(nèi)主動報備，否則，一經(jīng)查實，將取消應聘人員的應聘資格。

6.本招聘方案由長沙師范學院人事處負責解釋。

九、聯(lián)系方式

1.各用人部門聯(lián)系方式詳見附件1。

2.咨詢電話：0731-84036518、84036556(人事處)

監(jiān)督電話：0731-84036995(紀委辦、監(jiān)察處)

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長沙師范學院

2019年12月18日

原標題：長沙師范學院2020年招聘方案

文章來源：http://rsc.cssf.cn/column/rcyj/2019/1577150603667.shtml