因工作需要，經(jīng)研究，常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)擬面向鼎城區(qū)外選調(diào)在編在崗教師。為做好招聘工作，根據(jù)相關(guān)文件精神，特發(fā)布此公告。

一、單位情況簡(jiǎn)介

常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)（以下簡(jiǎn)稱區(qū)一中）為副處級(jí)公益一類事業(yè)單位。

二、選調(diào)崗位及數(shù)量

本次共選調(diào)鼎城區(qū)外在編在崗教師5名，具體崗位、數(shù)量及條件見附件1。

三、選調(diào)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.身心健康，能勝任本職工作;

5.具備崗位所需的專業(yè)和技能條件。

（二）有下列情形之一者不具有此次選調(diào)資格：

1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

3.正在受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹?、紀(jì)檢監(jiān)察部門立案審查的或受過刑事處罰的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的；

5.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

(三)選調(diào)具體條件

見附表：《2022年常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)公開選調(diào)教師崗位條件及計(jì)劃數(shù)量表》

四、選調(diào)程序及辦法

區(qū)外在編在崗教師選調(diào)公告報(bào)區(qū)教育局、區(qū)人社局審核，區(qū)一中組織實(shí)施，按照發(fā)布選調(diào)公告、公開報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

（一）制定選調(diào)方案：選調(diào)方案報(bào)區(qū)人社局審核備案。

（二）發(fā)布信息（2022年 7月22日—8月1日）：將選調(diào)信息通過常德市鼎城區(qū)人民政府網(wǎng)站予以發(fā)布。發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（三）公開報(bào)名（每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效）

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：2022年8月2日-8月5日(截止5日17:30)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：區(qū)一中求是樓二樓小會(huì)議室（本人不能前來報(bào)名的可將報(bào)名表及所需資料發(fā)送至30955710@qq.com郵箱）。

3.報(bào)名要求：

應(yīng)聘者須提供本人有效身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、教師資格證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件和復(fù)印件，近期同底一寸免冠彩色照片2張；報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫《2022年常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)公開選調(diào)優(yōu)秀教師報(bào)名表》（附件2），提供本人所在單位“同意報(bào)考證明”1份。

另外，放寬年齡資格條件人員需提供教育行政部門認(rèn)定的市級(jí)學(xué)科帶頭人或市級(jí)骨干教師的證件原件和復(fù)印件，或具有省級(jí)示范性高中教研組長(zhǎng)、年級(jí)主任、二層骨干工作經(jīng)歷的證明佐證材料，或教學(xué)比武市級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獲得者的證件原件和復(fù)印件。

所有招聘工作人員、應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守鼎城一中現(xiàn)場(chǎng)招聘防疫要求。招聘全程須佩戴好口罩，人與人之間間隔至少1米，須視人員密度進(jìn)行分流或限流。應(yīng)聘者參加考試時(shí)需提供48小時(shí)核酸檢測(cè)陰性證明、健康碼（綠碼）、行程碼（綠碼，不帶“*”）進(jìn)校。

（四）資格審查：

資格審查工作由區(qū)一中負(fù)責(zé)，選調(diào)工作過程中，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與公告崗位所要求的資格條件不符或弄虛作假的，隨時(shí)取消其考試資格和聘用資格。

（五）確定開考比例

按資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)不低于2:1的比例確定。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)區(qū)人社局批準(zhǔn)后，適當(dāng)降低開考比例。

（六）現(xiàn)場(chǎng)考試

1.方式：考試以說課加面試的方式進(jìn)行，考試成績(jī)均按百分制計(jì)算。其中，高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)教師、市級(jí)學(xué)科帶頭人、市級(jí)骨干教師，或具有省級(jí)示范性高中教研組長(zhǎng)、年級(jí)主任、二層骨干工作經(jīng)歷的教師，或教學(xué)比武市級(jí)一等獎(jiǎng)及以上獲得者只進(jìn)行面試。說課內(nèi)容為湖南省通用的高中教材，面試內(nèi)容為學(xué)科素質(zhì)、專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。

2.時(shí)間：2022年8月7日（上午8點(diǎn)開始進(jìn)行說課，說課完畢隨后進(jìn)行面試）。

3.地點(diǎn)：鼎城一中求是樓二樓小會(huì)議室。

4.成績(jī)合成：說課成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%=綜合成績(jī)（只參加面試的人員，面試成績(jī)即為綜合成績(jī)）。綜合成績(jī)不得低于60分，否則不予錄用。成績(jī)均按四舍五入法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者為先。

（七）體檢

根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、湘禁毒委〔2020〕26號(hào)文等執(zhí)行。

（八）考察

體檢合格人員由區(qū)一中、鼎城區(qū)教育局對(duì)其思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進(jìn)行考察，并形成考察結(jié)論。

（九）遞補(bǔ)

如有體檢或考察不合格者，不予聘用。根據(jù)空缺名額，經(jīng)區(qū)教育局審查并報(bào)區(qū)人社局審核同意后，可按應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)一次。

（十）辦理相關(guān)手續(xù)

經(jīng)考察合格的，按相關(guān)程序和要求辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)，崗位聘用結(jié)合聘用單位崗位設(shè)置后空崗情況辦理，可能出現(xiàn)高職低聘情形，選調(diào)對(duì)象須服從工作安排，不服從安排的視為放棄選調(diào)資格。

其他未盡事宜，按國(guó)家、省、市有關(guān)文件要求執(zhí)行，并由鼎城區(qū)第一中學(xué)公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

0736—7385570（常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)）

138******1687（常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)）

0736-7384915（常德市鼎城區(qū)人社局）

0736-7376951（常德市鼎城區(qū)教育局）

監(jiān)督電話：

0736—7385570（常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)）

0736-7395586（常德市鼎城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐教育局紀(jì)檢監(jiān)察組）

0736-7376036（常德市鼎城區(qū)紀(jì)委監(jiān)委駐人社局紀(jì)檢監(jiān)察組）

鼎城區(qū)第一中學(xué)公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年7月22日

附件1：2022年常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)公開選調(diào)教師崗位條件及計(jì)劃數(shù)量表

附件2：2022年常德市鼎城區(qū)第一中學(xué)公開選調(diào)教師報(bào)名表