為做好2018年沅江市事業(yè)單位公開招聘工作人員工作，根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)、沅江市機構(gòu)編制委員會《2018年第一次編委會議紀要》(沅編會紀[2018]1號)的精神，經(jīng)我市公開招考領(lǐng)導小組同意，報益陽市人社局核準，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，做到公開招聘的信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門監(jiān)督。

二、招聘計劃與職位

本次共計劃招聘事業(yè)編制工作人員120名。具體的招聘單位、職位、計劃、資格條件等詳見。

三、招聘程序

本次公開招聘按照以下程序進行：報名和資格審查、筆試和面試 、體檢和考核、公示和聘用。

(一)報名和資格審查

1、報名條件：

(1)具備招聘職位所要求的條件(見附件1)。

(2)年齡計算截止日期為2018年7月30日(如：最高年齡限制30歲是指1988年7月30日零時以后出生，其他年齡限制依此類推)。

2、下列人員不得報考：

(1)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人

員;

(2)在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘考試中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員;

(3)現(xiàn)役軍人;

(4)公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員被辭退未滿5年的;

(5)沅江市行政事業(yè)單位在編工作人員(含特崗教師);

(6)有法律規(guī)定不得參加招聘考試的其他情形的人員。

報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘職位。