2021-08-13 | 文章來源：
一、遴選原則
德才兼?zhèn)?、以德為先的原則;民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則;能力素質(zhì)與崗位要求相適應的原則;采取考試與考察相結(jié)合的方式進行遴選。
二、遴選范圍
辰溪縣農(nóng)村學校在編在崗教師(含具有相應學段教師資格證書的農(nóng)村幼兒教師)，同一學校同一學段同一學科只遴選1人。
三、遴選學科及人數(shù)
| 學校 | 語文 | 數(shù)學 | 英語 | 物理 | 化學 | 生物 | 歷史 | 合計 |
| 縣一中初中部 | 1 | 2 | 1 | 1 | 1 | 6 | ||
| 縣二中初中部 | 2 | 2 | 1 | 1 | 6 | |||
| 縣實驗中學 | 1 | 1 | 1 | 1 | 4 | |||
| 縣思源實驗學校 （初中部） |
2 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 8 | |
| 縣思源實驗學校 （小學部） |
3 | 2 | 1 | 6 | ||||
| 熊首山小學 | 1 | 1 | 2 | |||||
| 合計 | 8 | 10 | 6 | 2 | 2 | 3 | 1 | 32 |
五、遴選條件
(一)基本條件
1.熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，勤奮敬業(yè)，樂于奉獻。
2.具有與報考崗位相適應的政治素養(yǎng)、職業(yè)道德、學識水平、工作能力。
3.身心健康，能很好適應報考崗位工作要求。
4.有下列情形之一的，不得報考：
①特崗教師服務期限未滿三年的;②2017年及以后參加工作的公開招聘教師和公費定向培養(yǎng)教師;③尚未解除黨紀、政務處分或正在接受審查調(diào)查的人員;④刑事處罰期限未滿或涉嫌犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;⑤近三年(2018年、2019年、2020年)年度考核結(jié)果有“不合格”等次的人員;⑥存在其他違背師德師風行為的人員。
(二)崗位條件
1.年齡要求：40周歲及以下(1981年8月1日以后出生)。
2.學歷要求：初中教師崗位須本科及以上學歷，小學教師崗位須大專及以上學歷。
3.專業(yè)要求：①所學專業(yè)或?qū)I(yè)技術職務資格證任教學科與所報崗位相同或相近。②持有相應學段教師資格證書(報考初中教師崗位須持有初中及以上教師資格證書，報考小學教師崗位須持有小學及以上教師資格證書);持有高學段教師資格證人員可以報考低學段的崗位，持有低學段教師資格證人員不得報考高學段的崗位。教師資格證學科與所報學科不作限制。
六、遴選程序
采取報名、資格審查、筆試、面試、考察、公示、選崗及調(diào)動等程序進行。
(一)報名
1.采取現(xiàn)場報名方式，每位報名者限報一個學科崗位(報名時不定學校，只報到學段、學科，按成績由高到低依次選崗)。
2.在規(guī)定報名時間內(nèi)，遴選崗位報名人數(shù)與崗位設置人數(shù)比例須達到3:1，報考人數(shù)達不到開考比例，將縣委教育工作領導小組研究同意后按比例遞減該學科遴選人數(shù)或取消該學科遴選計劃。
3.報名及準考證領取時間：2021年8月17日— 18日(上午8:00-12:00,下午3:00-6:00);8月20日上班時間領取準考證。
4.報名需提供的材料(證書取得時間截止到報名之日)：
(1)2021年辰溪縣城區(qū)學校公開遴選教師報名登記表(見附件1);
(2)有效居民身份證(原件及復印件);
(3)學歷證書(原件及復印件);
(4)教師資格證書(原件及復印件);
(5)專業(yè)技術職務資格證書(原件及復印件)。
(二)資格審查
招聘小組嚴格按照公告及招聘條件，對應聘人員報名資格進行審查確認。資格審核貫穿遴選工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合報考崗位要求或弄虛作假的，立即取消遴選資格。
(三)筆試
1.筆試時間地點：2021年8月22日上午9:00—11:00，地點設縣思源實驗學校。
2.筆試內(nèi)容及分值：學科專業(yè)知識+公共知識(教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī));分值100分，其中學科專業(yè)知識占80%、公共知識占20%。
3.筆試成績及進入考察人員名單在辰溪縣人民政府網(wǎng)站公布。同一崗位末位成績出現(xiàn)并列的，則按學科專業(yè)知識得分進行排名。
(四)面試
1.進入面試人員數(shù)量與崗位設置計劃人數(shù)比例為2:1。
2.面試時間地點：2021年8月27日上午8:00開始(考生7:30入場)，地點設縣思源實驗學校。
3.面試形式：片段教學，時間8分鐘，教具自備。
4.面試內(nèi)容：初中學科面試內(nèi)容為九年級現(xiàn)行教材;小學學科面試內(nèi)容為五年級現(xiàn)行教材。
5.面試成績：采取百分制，去掉一個最高分和一個最低分，平均分為面試得分，得分保留兩位小數(shù);面試設置最低合格線60分;面試評委當場評判，得分當場公布。
(五)成績合成
1.按筆試成績占50%、面試成績占50%合成綜合成績，總分100分;綜合成績相同的，按筆試成績進行排名;筆試成績相同的，按專業(yè)知識得分進行排名。
2.筆試、面試、綜合成績均四舍五入后取小數(shù)點后兩位。
(六)考察
進入考察人員名單在辰溪縣政府網(wǎng)站上公示。采取座談、查閱資料等方式，到擬考察人員所在學校進行考察?？疾旌细裾?，確定為擬調(diào)用人員。因考察不合格而出現(xiàn)空崗，按學科成績依次遞補一次。
(七)公示、選崗與調(diào)動
1.公示。擬調(diào)用人員確定后，由辰溪縣公開遴選教師工作領導小組通過辰溪縣人民政府網(wǎng)站向社會公示，公示期為5個工作日。公示期間不合格人選不再遞補。
2.選崗。經(jīng)公示無異議人員，于8月31日到縣教育局五樓會議室依據(jù)成績高低，依次選崗。
3.調(diào)動。選崗完成后，按相關程序辦理調(diào)動手續(xù)。被調(diào)用人員必須服從工作分配，否則將記入其誠信考試檔案，三年內(nèi)不得參加辰溪縣教育系統(tǒng)所有的遴選招錄考試。
七、紀律與監(jiān)督
(一)實行誠信承諾制度，在報名過程中，參加遴選教師提交的信息和檔案材料與本方案不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消遴選資格。確保報名時所填報的通訊方式暢通，以便聯(lián)絡，如通訊方式不暢，后果自負。
(二)公開遴選教師工作始終堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”，實行陽光操作，做到“四公開”：遴選崗位與名額公開;報名資格條件公開;遴選人員考試成績公開;遴選結(jié)果公開。
(三)縣紀委監(jiān)委駐教育局紀檢監(jiān)察組負責對遴選工作的全程監(jiān)督。對違反公開遴選紀律的遴選人員，取消考試和遴選資格;對違反公開遴選紀律的工作人員，視情節(jié)輕重給予相應的黨紀或政務處分。
(四)根據(jù)疫情防控要求，所有報考人員從報名時起均須主動配合疫情防控檢測的相關要求，凡懷化市外低風險地區(qū)人員必須檢查“健康碼”、“行程碼”，“兩碼”均為綠色且提供48小時內(nèi)核酸檢測陰性證明、同時接種了新冠疫苗者，方可參加報名及后續(xù)考試等事項;紅黃碼人員不得參加報名及考試相關環(huán)節(jié)工作;凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查等造成嚴重后果的，取消其考試資格;如有違法行為，將依法追究其法律責任。
(五)辰溪縣公開遴選教師工作領導小組負責整個遴選工作。本方案未盡事宜由辰溪縣公開遴選教師工作領導小組負責解釋。
辰溪縣公開遴選教師工作領導小組
2021年8月13日
原標題：2021年辰溪縣城區(qū)學校公開遴選教師公告
原文鏈接：http://www.chenxi.gov.cn/chenxi/c114891/202108/5e018f8e49ea49aea70529d463bb1f4d.shtml
