2019湖南懷化中方招聘職中教師4人公告（事業(yè)編）已發(fā)布，報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2019年12月7—8日、13日，報(bào)名地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)體育館招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。以下是湖南教師考試網(wǎng)為您提供的公告詳情：

原標(biāo)題：中方縣2019年公開(kāi)招聘職中教師公告

為加強(qiáng)全縣教師隊(duì)伍建設(shè)，提升教師整體素質(zhì)，滿足縣職中師資需求，經(jīng)縣人民政府研究同意，面向院校和社會(huì)公開(kāi)招聘教師。

一、招聘原則

1.按崗招聘、擇優(yōu)招聘原則。

2.公開(kāi)、公平、公正原則。

3.注重綜合能力素質(zhì)原則。

二、招聘范圍

具有全日制師范類本科和全日制研究生學(xué)歷，其中體育可放寬到全日制本科(不限師范類)，且有高中教師資格的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。

三、招聘計(jì)劃

縣職業(yè)中專學(xué)校公開(kāi)招聘教師4人，其中生物2名、歷史1名、體育(健美操專業(yè))1名，為全額撥款事業(yè)編制。

四、招聘條件及要求

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3、具有良好的品行和職業(yè)道德。

4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

5、應(yīng)聘人員有以下情行的不得報(bào)名：

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

(3)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(4)在各級(jí)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象人員;

(6)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情行;

(二)具體要求

1、政治素質(zhì)要求：熱愛(ài)教育，關(guān)愛(ài)學(xué)生，重德守紀(jì)。

2、學(xué)歷：具有全日制師范類本科和全日制研究生學(xué)歷，其中體育可放寬到全日制本科(不限師范類)。

3、年齡要求：全日制師范類本科學(xué)歷和不限師范類全日制本科的年齡在30周歲以下(1989年12月4日以后出生);全日制師范類研究生學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1984年12月4日以后出生)

4、報(bào)考學(xué)歷必須是全日制師范類本科及全日制研究生(不限師范類)學(xué)歷，其中體育放寬到全日制本科，所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位專業(yè)一致，具備高中教師資格證，普通話二級(jí)乙等及以上;2020年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、教師資格證的，可由就讀院校出具相關(guān)證明(錄取后，必須將畢業(yè)證、教師資格證原件于2020年7月31日前提供給應(yīng)聘單位，否則取消其錄用資格)。

5、學(xué)科要求：專業(yè)對(duì)口(以全日制學(xué)歷學(xué)科為準(zhǔn))。

6、符合職位所需要的其他資格條件。

7、在編教師及特崗服務(wù)期內(nèi)的教師不能參加招聘。

五、招聘辦法與程序

采取招聘小組現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察和簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)的招聘方式。

1、報(bào)名與資格審查。采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查認(rèn)定，確定面試對(duì)象。對(duì)報(bào)考人員的資格審查合格才能參加招聘。

(1)報(bào)名時(shí)間：2019年12月7—8日、13日(上午8:30—12:00，下午14:00—17:00)

(2)報(bào)名地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)體育館招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

(3)工作人員：

①報(bào)名組成員：曾永勤、楊紹良

②資格審查組成員：米海葉、楊小勇、曾四春、易芳

(4)報(bào)名及資格審查程序

①報(bào)名。提交個(gè)人簡(jiǎn)歷、個(gè)人身份證、資格審查資料原件及復(fù)印件、近期1寸彩色照片2張，登記個(gè)人基本信息。

②審查資料。按照資格審查所需資料逐一審查登記，退原件，留復(fù)印件。

③確定面試對(duì)象。資格審查通過(guò)后，通知其面試相關(guān)事宜。

2、面試。招聘計(jì)劃數(shù)與有效報(bào)考人數(shù)的比例原則上不得低于1:3。如達(dá)不到開(kāi)考比例，由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際情況研究擬定解決方案，按規(guī)定報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例或相應(yīng)減少招聘計(jì)劃。以上變更情況及時(shí)向社會(huì)公開(kāi)。降低開(kāi)考比例的崗位則報(bào)考人員全部進(jìn)入面試。

招聘工作小組對(duì)面試對(duì)象在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。面試工作人員由縣委編辦、縣人社局、教育局、縣職中和學(xué)科(專業(yè))教師組成，采取說(shuō)課和提問(wèn)的方式進(jìn)行，全面考察考生的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、形象氣質(zhì)及應(yīng)變能力等。說(shuō)課內(nèi)容不超出高中教材范圍，面試成績(jī)實(shí)行百分制，按照面試成績(jī)由高分到低分確定體檢對(duì)象(當(dāng)末位出現(xiàn)成績(jī)相同時(shí)加試一題)，面試成績(jī)不低于70分。

(1)面試時(shí)間：2019年12月16日(8:00—17:00)

(2)面試地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)。

(3)人員安排：

面試組成員：根據(jù)報(bào)名情況分組，每組5人，臨時(shí)通知。

(4)其他：

①面試形式：按學(xué)科抽簽順序現(xiàn)場(chǎng)面試。

②面試內(nèi)容：說(shuō)課、現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)。

③面試時(shí)間：備課30分鐘，說(shuō)課8分鐘，提問(wèn)4分鐘。

3、體檢。按國(guó)家招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定對(duì)體檢對(duì)象進(jìn)行體檢(按1:1比例)，體檢不合格者可以遞補(bǔ)，遞補(bǔ)原則上不超過(guò)兩次。

(1)時(shí)間：2019年12月17日

(2)地點(diǎn)：臨時(shí)通知

4、考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)考察，確定招聘對(duì)象。

(1)時(shí)間：2019年12月18—19日

(2)地點(diǎn)：畢業(yè)院?；蛟ぷ鲉挝?/p>

5、簽訂協(xié)議書(shū)。與招聘對(duì)象現(xiàn)場(chǎng)簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)或向原工作單位發(fā)商調(diào)函。

(1)時(shí)間：2019年12月20日

(2)地點(diǎn)：湖南師范大學(xué)

6、擬聘用人員名單在中方縣人民政府網(wǎng)、縣教育局網(wǎng)站上進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

六、聘用管理

1、考察合格人員為擬聘用人員，擬聘人員由用人單位聘用并根據(jù)工作需要安排工作崗位，如不服從工作安排的人員取消其聘用資格。

2、經(jīng)公示無(wú)異議，報(bào)縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，由相關(guān)部門負(fù)責(zé)辦理正式入編和聘用手續(xù)。試用期考核合格的，予以正式聘用，被正式聘用者在校服務(wù)期不少于5年;試用期考核不合格者，取消聘用資格。

七、工作紀(jì)律

1、在公開(kāi)招聘教師各工作環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)不符合報(bào)名資格的，一律取消聘用資格。聘用后發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)不符合報(bào)名資格的，用人方可單方面解除聘用關(guān)系，聘用后所出空缺不予遞補(bǔ)。在考試過(guò)程中凡舞弊等違紀(jì)違規(guī)的一律取消聘用資格。

2、各工作環(huán)節(jié)中凡未按時(shí)趕到者視同自愿放棄處理。

3、縣紀(jì)檢、監(jiān)察部門對(duì)公開(kāi)招聘教師工作實(shí)行監(jiān)督，確保公開(kāi)招聘工作的公開(kāi)、公平和公正，參與公開(kāi)招聘教師工作的有關(guān)工作人員不得違背公開(kāi)招聘紀(jì)律，徇私舞弊，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。

八、聯(lián)系電話

楊紹良(縣職中校長(zhǎng))：

楊小勇(教育局人事股)

九、未盡事宜由中方縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，本公告由中方縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

附1：中方縣教育系統(tǒng)2019年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表

附件下載：

中方縣人力資源和社會(huì)保障局 中方縣教育局

2019年12月5日

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