2023-01-28 | 文章來源:安仁縣人民政府
為做好安仁縣教師發(fā)展中心公開選聘工作人員工作,根據(jù)人事部6號(hào)令、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等文件精神,現(xiàn)將公開選聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、選聘計(jì)劃
1.計(jì)劃選聘6人,具體選聘崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見《2023年安仁縣教師發(fā)展中心公開選聘工作人員計(jì)劃崗位信息表》,以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》(附件1)。
2.選聘公告在安仁縣人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.anrenzf.gov.cn/)查閱,其他選聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息在安仁教育微信公眾號(hào)公布。
二、選聘范圍和條件
(一)選聘范圍
安仁縣教育系統(tǒng)在編在崗專技人員.
(二)選聘條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。
2.政治素質(zhì)好,品行端正,身體健康。
3.具有編內(nèi)3年及以上工作經(jīng)歷,計(jì)算時(shí)間截止到2023年1月1日。崗位年齡要求見《崗位信息表》(附件1),所述40周歲即1982年1月1日后出生;50周歲即1972年1月1日后出生。以有效身份證件為準(zhǔn)。
4.具備崗位所需的專業(yè)技能條件和其他條件(見附件1)。
(1)報(bào)考人員的最低學(xué)歷為大專,必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷;
(2)具有教師資格證,現(xiàn)聘用為專業(yè)技術(shù)崗位,且已滿最低服務(wù)年限。
5.2019、2020、2021年度考核結(jié)果均為合格及以上等次。
(三)不得選聘的情形
1.黨紀(jì)、政務(wù)處分影響期內(nèi)或正在接受紀(jì)律審查的人員;
2.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
3.依據(jù)郴辦[2022]15號(hào)文件要求開展的教師“入職報(bào)告及準(zhǔn)入查詢制”中所查處的不符合入職及準(zhǔn)入條件的人員;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
5.試用期內(nèi)和未滿最低服務(wù)年限的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形。
三、選聘的原則和方法
按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取面試的方式進(jìn)行。
四、選聘的程序
選聘工作按照?qǐng)?bào)名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名及資格審查
1.報(bào)名方式:本次報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)、采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,不接受其他報(bào)名方式。
2.報(bào)名時(shí)間:2023年1月28日至1月29日(上午8:30-11:30,下午15:00-17:00)。
3.報(bào)名地點(diǎn):安仁縣教師發(fā)展中心二樓政工室(五一中路教師發(fā)展中心207室)。
4.報(bào)名聯(lián)系人:陽(yáng)運(yùn)生 13786540608
5.資格審查
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查,由縣教師發(fā)展中心組織實(shí)施,資格審查需提供以下資料:
(1)自行下載打印并填好《2023年安仁縣教師發(fā)展中心公開選聘工作人員報(bào)名表》(一式兩份,見附件2)、《誠(chéng)信考試承諾書》(一份,見附件3);
(2)本人有效身份證件原件(二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明、護(hù)照)、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件各一份;學(xué)校同意報(bào)考證明(由所屬學(xué)校在報(bào)名表中簽署意見);
(3)本人近期同底免冠1寸正面紅/藍(lán)底彩色照片4張;
(4)中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表;取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位的,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心中國(guó)留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證查驗(yàn)證明材料。
6.領(lǐng)取準(zhǔn)考證
(1)領(lǐng)取時(shí)間:2023年1月30日(下午15:00-17:00)。
(2)領(lǐng)取地點(diǎn):安仁縣教師發(fā)展中心二樓政工室(五一中路教師發(fā)展中心207室)。
7.注意事項(xiàng)
(1)根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》,不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
(2)報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀誠(chéng)信考試承諾書,認(rèn)真對(duì)照《崗位信息表》,準(zhǔn)確填報(bào)本人信息。提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)報(bào)考人員的資格審查貫穿選聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格,由此造成的一切損失由考生本人承擔(dān)。
(3)報(bào)考人員必須進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查,未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按要求進(jìn)行報(bào)名和資格審查的人員視為放棄報(bào)考。提交材料主要信息不實(shí),或不符合選聘崗位條件的,資格審查不合格。
(4)報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系,因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更,請(qǐng)及時(shí)告知安仁縣教師發(fā)展中心。
(5)面試最低開考比例不得低于1:2。對(duì)資格審查合格的報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開考比例,相應(yīng)核減選聘計(jì)劃。核減后仍無法達(dá)到最低開考比例,予以取消。
(6)2023年1月30日上午在安仁教育微信公眾號(hào)公布核減或取消選聘計(jì)劃數(shù)。
(二)面試
1.面試地點(diǎn):安仁縣教師發(fā)展中心四樓多媒體教室。
2.面試時(shí)間:2023年1月31日9:00開始(考生于7:30前到達(dá)考點(diǎn),8:00關(guān)閉考點(diǎn))。
3.面試方式:說課+現(xiàn)場(chǎng)答辯方式,備課30分鐘,面試15分鐘(說課10分鐘,現(xiàn)場(chǎng)答辯5分鐘;會(huì)計(jì)崗位只現(xiàn)場(chǎng)答辯10分鐘)。
4.面試內(nèi)容:(1)說課內(nèi)容為所聘崗位學(xué)科知識(shí);(2)答辯內(nèi)容為所聘崗位專業(yè)及崗位技能知識(shí)。
5.面試評(píng)委:從專業(yè)評(píng)委庫(kù)中隨機(jī)抽取。
6.面試評(píng)分幅度:采用百分制進(jìn)行評(píng)分(說課70分,答辯30分)。評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分,起評(píng)分為70分,最高分為95分,即在70-95分區(qū)間內(nèi)評(píng)分。對(duì)于出現(xiàn)面試者沒有回答或者回答時(shí)出現(xiàn)重大錯(cuò)誤等情況的,由主評(píng)委召集各評(píng)委進(jìn)行商議,在起評(píng)分以下酌情評(píng)分。
7.面試成績(jī):采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行。即對(duì)每組評(píng)委的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加除以有效評(píng)委人數(shù)(四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)。面試成績(jī)?cè)?0分以下(不含70分)的不予選聘。
8.面試成績(jī)公布。2023年2月1日在安仁縣教師發(fā)展中心及安仁教育微信公眾號(hào)公布。
(三)體檢
1.體檢對(duì)象。按照選聘崗位計(jì)劃1∶1的比例,按面試成績(jī)從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象,面試成績(jī)相同的按說課成績(jī)從高到低排名。
2.組織實(shí)施。體檢工作由縣教師發(fā)展中心在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間在安仁教育微信公眾號(hào)上另行公告。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和吸毒毛發(fā)檢測(cè)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4.注意事項(xiàng)。報(bào)考人員憑有效身份證件、準(zhǔn)考證參加體檢,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員繳納,不按規(guī)定進(jìn)行體檢的,視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的,按有關(guān)規(guī)定處理。
5.體檢結(jié)果。在安仁教育微信公眾號(hào)上另行公告。
(四)考察
由縣教師發(fā)展中心組織對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察選聘人員的違法違紀(jì)情況,將到紀(jì)檢監(jiān)察、綜治和法院等部門進(jìn)行聯(lián)審。
(五)公示
根據(jù)面試成績(jī)、體檢和考察結(jié)果,確認(rèn)擬聘用人員名單,由縣教育局在安仁縣人民政府門戶網(wǎng)站和安仁教育微信公眾號(hào)上公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。
(六)聘用
公示期滿,對(duì)沒有投訴、經(jīng)查投訴不實(shí)或投訴屬實(shí)但不影響聘用,且不違反關(guān)于聘用、回避等有關(guān)規(guī)定的,依程序辦理流動(dòng)調(diào)配手續(xù)及聘用手續(xù)。聘用的人員現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)如因教師發(fā)展中心該崗位等級(jí)已滿,則降低崗位等級(jí)聘用。
五、工作要求
(一)報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谥付ü俜骄W(wǎng)站:安仁教育微信公眾號(hào)查看各選聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息。選聘單位及主管部門均不一一電話通知報(bào)考人員。
(二)報(bào)考人員須妥善保管有效身份證件原件及準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí),必須攜帶在有效期內(nèi)的身份證件原件及準(zhǔn)考證,缺少有效身份證件原件及準(zhǔn)考證的考生不得參加面試和體檢。
(三)對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為,將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))進(jìn)行處理,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、取消聘用,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
(四)面試后,對(duì)放棄體檢、考察或體檢、考察、公示不合格等情況造成空缺的,按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
(五)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
六、選聘考試服務(wù)咨詢電話
安仁縣教師發(fā)展中心:0735-5224670
七、紀(jì)律與監(jiān)督
選聘工作由安仁縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委宣傳部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行選聘工作紀(jì)律。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0735-5227637;19967569749(段)
八、其他
本公告中選聘程序由安仁縣教師發(fā)展中心負(fù)責(zé)解釋,選聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、年齡和其他條件等以本公告為準(zhǔn)。
附件:
附件1:2023年安仁縣教師發(fā)展中心公開選聘工作人員計(jì)劃崗位信息表.xlsx
附件2:2023年安仁縣教師發(fā)展中心公開選聘工作人員報(bào)名表.doc