2020永州道縣第二批基層急需緊缺教育人才招聘30人公告已發(fā)布，報(bào)名時(shí)間：2020年7月6日至8日上午8：00—12：00;下午3：00—5：30，報(bào)名地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保障局(道縣瀟水南路488號(hào)，主樓四樓大會(huì)議室)。以下是湖南教師招聘網(wǎng)為您提供的公告詳情：

根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))、《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(湘人社發(fā)〔2020〕21 號(hào))和《永州市鄉(xiāng)村人才振興工程實(shí)施辦法》(永才辦〔2019〕1號(hào))文件精神及市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，經(jīng)縣委、縣政府同意，2020年我縣面向社會(huì)公開招聘基層(含基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)事務(wù)中心、學(xué)校、衛(wèi)生院)急需緊缺人才共39名,現(xiàn)公告如下。

一、報(bào)名條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件：

(1)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(2)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(3)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(4)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(5)崗位所需要的其他條件。

2.有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)本縣在職在編正式職工(含已招考暫未入編人員、服務(wù)期內(nèi)的特崗教師)和永州市范圍內(nèi)在職在編人員不得報(bào)考;

(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員; 

(3)在公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定舞弊行為并在禁考期內(nèi)的人員;

(4)現(xiàn)役軍人;

(5)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(6)依照有關(guān)規(guī)定，聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;  

(7)近兩年我縣公開招聘聘用后放棄的人員;

(8) 2020年12月31日前無法取得畢業(yè)證的人員;

(9)法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其他情形的人員。

二、招聘崗位職數(shù)及條件

1.招聘職數(shù)：招聘職數(shù)共計(jì)39名，其中：基層教育人才30人，醫(yī)學(xué)人才6人;基層農(nóng)技、治理人才3人。

2.崗位的具體條件：見《道縣2020年第二批基層急需緊缺人才需求目錄》(附件1)

三、招聘工作程序

招聘按制定和發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。

1.發(fā)布招聘公告

招聘公告在永州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、道縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、道縣教育局網(wǎng)等相關(guān)媒體上公開發(fā)布7個(gè)工作日。

2.報(bào)名與資格審查

(1)報(bào)名方式：

報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式，報(bào)名現(xiàn)場照相，并填寫《道縣2020年公開招聘急需緊缺人才報(bào)名登記表》(附件2)

(2)報(bào)名所需資料及資格審查：應(yīng)聘人員須持本人有效身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明或畢業(yè)生就業(yè)推薦表，畢業(yè)證取得時(shí)間為2020年12月31日前)、資格證和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(附件3)等證件原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)報(bào)名。每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)職位，報(bào)考職位一經(jīng)確定，不得隨意更改。縣委組織部和縣人社局負(fù)責(zé)資格審查。

根據(jù)人社部、教育部等七部委《關(guān)于應(yīng)對新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)〔2020〕24號(hào))文件精神，對符合條件的高校畢業(yè)生，可以“先上崗、再考證”，報(bào)考教師的須具備相應(yīng)的普通話水平，先上崗的高校畢業(yè)生在確定錄用后1年內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。

(3)報(bào)名時(shí)間：2020年7月6日至8日上午8：00—12：00;下午3：00—5：30

(4)報(bào)名地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保障局(道縣瀟水南路488號(hào)，主樓四樓大會(huì)議室)

(5)領(lǐng)準(zhǔn)考證時(shí)間：見公告;地點(diǎn)：縣人力資源和社會(huì)保障局。

3.筆試

(1)筆試時(shí)間：另行公布在道縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)。

(2)筆試地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。

(3)筆試方式：閉卷考試。

(4)開考條件：原則上招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)需達(dá)到1:3的比例方可開考，確因崗位和專業(yè)特殊需降低開考比例的，應(yīng)經(jīng)同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門同意。對于報(bào)名人數(shù)超過1：5的崗位先進(jìn)行筆試，按職位數(shù)1：2的比例確定面試(技能考核)人員，實(shí)際參考人員未達(dá)到1:3的，筆試成績須達(dá)到50分方可面試。對未超過1：5的崗位，經(jīng)批準(zhǔn)直接面試。

(5)筆試內(nèi)容及分值

①基層教育人才筆試內(nèi)容：筆試范圍為小學(xué)及學(xué)前教育相對應(yīng)學(xué)科教材內(nèi)容及基礎(chǔ)知識(shí)。

②基層農(nóng)技、治理人才筆試內(nèi)容：筆試范圍為公共知識(shí)、相關(guān)專業(yè)知識(shí)與寫作。

③基層衛(wèi)生人才筆試內(nèi)容：筆試范圍為相關(guān)專業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)。

④筆試成績實(shí)行百分制，按50%的比例折合后計(jì)入綜合成績(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

4.成績公示

筆試成績在縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布，成績查詢見公告要求。

5.面試

(1)面試對象：根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘人數(shù)與入圍面試人數(shù)1：2的比例確定面試對象，如果末位入圍人員筆試分?jǐn)?shù)相同的，一并進(jìn)入面試，實(shí)際面試人數(shù)未達(dá)到1：2面試比例的，面試成績須達(dá)到70分方可確定為體檢對象;報(bào)名人數(shù)未超過1：5的直接進(jìn)行面試(技能考核)，經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例或?qū)嶋H參考人員未達(dá)到1:3的，面試成績須達(dá)到70分方可進(jìn)入體檢。面試名單公布后，面試人員缺考不予遞補(bǔ)。

(2)評委組成：評委由7名組成。

(3)評分方法：面試成績按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

(4)面試方式及面試分值：基層教育人才采取試教方式進(jìn)行; 基層農(nóng)技、治理人才采取結(jié)構(gòu)化面試; 衛(wèi)生人才采取專業(yè)知識(shí)問答的方式進(jìn)行。面試實(shí)行百分制，按50%的比例折合后計(jì)入綜合成績(保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位)，直接面試的，面試分即為綜合成績。

(5)成績公布：面試成績當(dāng)場公布。

(6)其它事項(xiàng)：面試的時(shí)間和地點(diǎn)，在縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。