為優(yōu)化教師隊(duì)伍，促進(jìn)我區(qū)教育均衡健康發(fā)展，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，按照《中共永州市冷水灘區(qū)委永州市冷水灘區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)〈冷水灘區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則〉的通知》(冷辦發(fā)[2014]40號(hào))精神，2017年我區(qū)面向社會(huì)從全日制大中專院校畢業(yè)生智浪開招聘一批教師。為做好本次教師招聘工作，特公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t，堅(jiān)持公正平等、競(jìng)爭擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核的原則。

二、招聘計(jì)劃

本次公開招聘中小學(xué)教師崗位39個(gè)、幼兒教師崗位1個(gè)、綜合職業(yè)中專崗位4個(gè)，分別計(jì)劃招聘中小學(xué)教師170人、幼兒教師20人、綜合職業(yè)中專教師5人。具體崗位詳見《2017年冷水灘區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘崗位職數(shù)計(jì)劃表》。

三、招聘范圍及條件

(一) 面向社會(huì)招聘。

(二)應(yīng)聘條件：

1、具有中華人民共和國國籍，政治思想好，擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派，身心健康，能勝任工作，服從安排。

2、符合具體崗位學(xué)歷、學(xué)位、年齡、專業(yè)及相應(yīng)資格條件，詳見《2017年冷水灘區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘崗位職數(shù)計(jì)劃表》。

3、不得應(yīng)聘的人員

(1)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。

(2)、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查，尚未做出結(jié)論的人員。

(3)、國家機(jī)關(guān)事業(yè)單位招考、招聘中有舞弊行為且在禁考期內(nèi)的人員。

(4)、未經(jīng)現(xiàn)工作單位同意的在編人員。

(5)、國家政策規(guī)定不得聘用的人員。[page]

四、招聘程序

招聘工作按發(fā)布信息、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用及鑒證等程序進(jìn)行，

(一)信息發(fā)布。2017年7月11日在永州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、永州市人事考試網(wǎng)和冷水灘區(qū)政府門戶網(wǎng)發(fā)布公告信息

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)資格審查相結(jié)合的方式進(jìn)行。

2、網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2017年7月20日9:00至7月23日18:00

3、報(bào)名流程：

(1)網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄永州人事考試網(wǎng)(http://www..com)→網(wǎng)上報(bào)名→網(wǎng)上報(bào)名網(wǎng)址→

()→2017年冷水灘區(qū)公開招聘教師→閱讀相關(guān)文件→填寫報(bào)名信息→上傳本人照片(免冠正面電子證件照片，文件為JPG格式，大小20KB以下，照片像素參考數(shù)值：寬度130，高度170)→打印報(bào)名登記表。未打印報(bào)名登記表和誠信考試承諾書，報(bào)名不算成功。

(2)資格審查：網(wǎng)上報(bào)名成功后，本人持報(bào)名網(wǎng)站上打印的報(bào)名登記表、誠信考試承諾書、本人身份證(或戶口本)、畢業(yè)證或全日制高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、職位要求的資格證書等原件及復(fù)印件各一份，編制內(nèi)教師還需提供現(xiàn)在編縣市區(qū)教育行政部門同意報(bào)考的證明，于2017年7月20日至7月24日(每天8:30—12:00，15:00—18:00)到冷水灘區(qū)政府大樓區(qū)教育局四樓會(huì)議室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

(3)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：考生于7月30日在報(bào)考網(wǎng)站自行上網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。

4、報(bào)名注意事項(xiàng):

(1)每名應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)職位。

(2)報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀招聘公告及報(bào)名登記表內(nèi)的誠信考試承諾書，記住自己的報(bào)名序列號(hào)，維護(hù)個(gè)人填報(bào)的信息安全。

(3)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘簡章和職位表，報(bào)考符合條件的職位，填寫的信息必須完整、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確，在公開招聘任何一個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試及聘用資格，由此造成的一切損失由報(bào)考者本人自行承擔(dān)。

(4)報(bào)名咨詢電話： (冷水灘區(qū)教育局教師管理中心)[page]

(三)筆試

筆試總成績?yōu)?00分，筆試成績按60%計(jì)入聘用總成績。崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)核減職數(shù)。城區(qū)小學(xué)語文、城區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)男女崗位，若某一性別崗位招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:3比例，相應(yīng)核減的職數(shù)調(diào)整到另一性別崗位。對(duì)急需緊缺確實(shí)難以形成競(jìng)爭的崗位，用人單位要求降低比例開考的,須經(jīng)招聘單位主管部門簽署意見，并向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室出具專題報(bào)告，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，報(bào)市人社局批準(zhǔn)同意方可開考，但其筆試成績不得低于60分。

(1)筆試時(shí)間：2017年8月5日上午9：30-11：30;考試地點(diǎn)：待定

(2)筆試內(nèi)容：相應(yīng)崗位的專業(yè)知識(shí) (一科)

①小學(xué)教師崗位筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位(村小教師崗位考語數(shù)外三科內(nèi)容)的現(xiàn)行初高中教材。其中初中知識(shí)占40%，高中知識(shí)占60%。

②高、初中教師崗位筆試內(nèi)容為相應(yīng)崗位的現(xiàn)行高中教材。

③幼兒教師崗位筆試內(nèi)容為現(xiàn)行師范學(xué)校幼兒教育專業(yè)知識(shí)。

④綜合職業(yè)中專教師崗位筆試內(nèi)容為現(xiàn)行職業(yè)中專的教材，播音主持筆試內(nèi)容為普通高等教育“十一五”國家級(jí)規(guī)劃教材《實(shí)用播音教程》。

(3)筆試成績公布與查詢：8月9日起在網(wǎng)上提供考生筆試成績查詢。對(duì)成績有異議的考生可在8月10日8:00至16：00前申請(qǐng)筆試成績復(fù)查。

(四)面試

8月12日公布面試人員名單。面試工作在8月18日前完成，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試采取試教的形式進(jìn)行，試教內(nèi)容為相應(yīng)崗位的現(xiàn)行教材。其中音樂、體育、美術(shù)教師面試分試教和專業(yè)能力測(cè)試兩部分，試教和專業(yè)能力測(cè)試成績各占面試成績的50%。

面試成績按照去掉一個(gè)最高分和去掉一個(gè)最低分，取有效分的平均分的方法計(jì)算。面試為百分制，成績當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績按40%計(jì)入聘用總成績。面試評(píng)委7—9名,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室臨時(shí)聘請(qǐng)有關(guān)專家組成，并接受監(jiān)察部門的監(jiān)督。

面試對(duì)象：根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)按1：2的比例，在報(bào)考該職位人員中按筆試成績從高分到低分確定，如出現(xiàn)末位對(duì)象筆試成績相同的，則一并入圍。進(jìn)入面試人數(shù)小于或等于招聘職數(shù)，不能形成有效競(jìng)爭的，面試成績應(yīng)達(dá)到70分及以上。[page]

(五)體檢

根據(jù)聘用總成績從高分到低分按擬聘職數(shù)等額確定體檢對(duì)象。如聘用總成績相同，則以筆試成績高低確定體檢人員。體檢的標(biāo)準(zhǔn)原則上參照人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。招聘單位和考生對(duì)體檢結(jié)論有疑問時(shí)，可提出復(fù)檢要求。復(fù)檢要求應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出。體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(六)考核和資格復(fù)審

根據(jù)擬聘職數(shù)從體檢合格的人員中等額確定考核和資格復(fù)審對(duì)象。考核的主要內(nèi)容包括考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等情況。資格復(fù)審或考核不符合要求的，不予聘用。

(七)公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員，并在永州市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、永州市人事考試網(wǎng)和冷水灘區(qū)政府門戶網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日，以接受競(jìng)聘人員的咨詢和社會(huì)的監(jiān)督。

(八)聘用及鑒證

公示無異議的擬聘用人員名單報(bào)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，辦理考編聘用相關(guān)手續(xù)。同一崗位招聘人數(shù)為2人及以上的，擬聘考生具體到校的確定辦法為：按照考生的聘用總成績從高到低順序依次排名，若總成績相同的，筆試成績高的排名在前。根據(jù)排名，考生按照《2017年冷水灘區(qū)教師招聘崗位職數(shù)分配表》(筆試前公布)到相應(yīng)的學(xué)校應(yīng)聘(城區(qū)小學(xué)語文與城區(qū)小學(xué)語文男，城區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)與城區(qū)小學(xué)數(shù)學(xué)男分別合并排名)。

若有體檢、考核和資格復(fù)審不合格或放棄的人員，可根據(jù)聘用總成績從高到低依次在同一崗位上遞補(bǔ)(若聘用總成績相同，筆試成績高的優(yōu)先)，同一崗位替補(bǔ)不得超過兩次。

用人單位與受聘人員簽訂聘用合同，見習(xí)期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，見習(xí)期滿考核合格按有關(guān)規(guī)定簽訂正式聘用合同。見習(xí)期不合格的予以解聘。定向到農(nóng)村村小、教學(xué)點(diǎn)，簽訂首聘到在農(nóng)村村小教學(xué)點(diǎn)至少服務(wù)五年的協(xié)議。

五、紀(jì)律與要求

聘用單位負(fù)責(zé)人和參與招聘工作的人員在組織公開招聘事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應(yīng)當(dāng)回避。有上述情況不回避者，若經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘人員聘用資格。招聘工作人員要嚴(yán)格遵守人事紀(jì)律，否則，將嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任。報(bào)考人員不得違反考試考核紀(jì)律，否則，取消考試聘用資格，2年內(nèi)不得參加冷水灘區(qū)組織的招聘考試。

六、本次公開招聘教師的最終解釋權(quán)屬冷水灘區(qū)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

咨詢電話：;監(jiān)督電話：07468-219197

原標(biāo)題：2017年永州市冷水灘區(qū)教育系統(tǒng)面向社會(huì)招聘教師公告

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附件: 2017年冷水灘區(qū)教育系統(tǒng)公開招聘崗位職數(shù)計(jì)劃表

永州市冷水灘區(qū)教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年7月11日