教學(xué)面試能不能通過和是哪一批考試沒有關(guān)系。

在面試之前，我們首先要知道面試是什么樣的，在這個(gè)過程中我們需要做些什么。面試流程包括:選題、備課、結(jié)構(gòu)化問答、試講、答辯。

面試評(píng)分技巧有兩個(gè)方面:

一.外部性:

1.無谷蛋白膳食

我們?nèi)ッ嬖嚨臅r(shí)候，要記住自己的身份。我們是象征未來的老師！記得穿著得體大方，不要花里胡哨。

2.行為

盡量微笑，和考官進(jìn)行眼神交流。重點(diǎn)是不要太緊張！

上講臺(tái)的時(shí)候，也要注意自己的站姿。試講的時(shí)候，你要在課桌之間的過道里走來走去，和臺(tái)下的學(xué)生互動(dòng)。這樣會(huì)增加試講的生動(dòng)性。

二、內(nèi)部:

1.結(jié)構(gòu)化的

結(jié)構(gòu)化問題兩個(gè)，答題時(shí)間5分鐘?？脊儆械倪B續(xù)問兩個(gè)問題，有的一次問一個(gè)問題。提問的地方不同，方式也不同。一定要酌情回答！

不同的結(jié)構(gòu)化問題對(duì)應(yīng)不同的答題方式，“練習(xí)”完畢。多練習(xí)就不會(huì)緊張，也不會(huì)出錯(cuò)。不想練就要逼著自己練。考前多練習(xí)也可以減少面試中的緊張感，增強(qiáng)自信心，從而達(dá)到輕松的心態(tài)。

第一批教學(xué)面試通過率低的回答就這些了。如果你想了解更多關(guān)于教學(xué)的知識(shí)，歡迎來到智朗教育官網(wǎng)！