2022-11-07 | 文章來源：湖南師范大學國際漢語文化學院
湖南師范大學創(chuàng)建于1938年，位于歷史文化名城長沙，是國家“211工程”重點建設(shè)大學、國家“雙一流”建設(shè)高校，教育部與湖南省重點共建“雙一流”建設(shè)高校，主校區(qū)西偎麓山，東瀕湘江，風光秀麗，是全國綠化“400佳”單位之一。學校設(shè)有24個學院，擁有6個國家重點學科，外國語言文學入選國家“世界一流”建設(shè)學科，教育學、數(shù)學、哲學、中國語言文學、生物學5個學科入選湖南省“國內(nèi)一流建設(shè)學科”，擁有21個博士學位授權(quán)一級學科、教育博士專業(yè)學位授權(quán)類別、34個碩士學位授權(quán)一級學科和24種碩士專業(yè)學位授權(quán)類別，以及20個博士后科研流動站。
國際漢語文化學院是2002年在湖南師范大學原對外漢語教學部的基礎(chǔ)上成立的，擁有中央統(tǒng)戰(zhàn)部“華文教育基地”、湖南省“華文教育基地”、HSK考點、漢語國際推廣研究院（首批“中國智庫索引來源智庫”）、華文教育研究中心。
學院2009年開始招收漢語言專業(yè)本科生，2013年開始招收對外漢語（華文教育方向）學術(shù)型碩士，2019年開始面向海外招收漢語國際教育專業(yè)碩士，2022年開始招收新聞與傳播（中華文化國際傳播領(lǐng)域）專業(yè)型碩士。學院現(xiàn)有專兼職教師50余人，高級職稱教師逾60%，具有海外教學經(jīng)歷的近80%。學院每年承擔著2000余名國內(nèi)本科生和研究生的教學任務(wù)，每年擁有長短期國際學生1000余人，學生來自五大洲40多個國家。
秉承“傳語弘文，立己達人”的宗旨，經(jīng)過多年發(fā)展積淀，學院已形成國際學生教育、華文教育、本科生教育、研究生教育“四教并舉”的辦學格局和“一系三部六室、三點一院一中心”的教學科研架構(gòu)?！耙幌等苛摇奔礉h語系，華文教育部、國際公共課程教學部、國內(nèi)公共課程教學部，漢語教研室、中國文化教研室、公共漢語教研室、中國概況教研室、演講與口才教研室、教師語言教研室；“三點一院一中心”即對外漢語（華文教育方向）學術(shù)型碩士點、漢語國際教育專業(yè)型碩士點、新聞與傳播（中華文化國際傳播領(lǐng)域）專業(yè)型碩士點，漢語國際推廣研究院，華文教育研究中心。
學院致力于建設(shè)“國內(nèi)一流、國際知名”的華文教育基地。華文教育工作涵蓋華文教材研發(fā)、中化文化海外傳播、華文教師學歷教育、華裔青少年夏冬令營、華文教師培訓、外派教師培養(yǎng)輸送、華文教師專業(yè)競賽、中華文化大樂園、名師海外巡講等多個方面，在國內(nèi)外都產(chǎn)生了廣泛影響。
美美與共，和而不同。湖南師范大學國際漢語文化學院歡迎您！
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求，結(jié)合學院工作需要，面向海內(nèi)外公開招聘專任教師?，F(xiàn)將具體招聘方案公告如下：
一、組織領(lǐng)導
在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下，湖南師范大學成立公開招聘工作領(lǐng)導小組。領(lǐng)導小組辦公室設(shè)學校人事處，具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀檢部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/p>
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
(三)堅持工作需要、人崗相適，注重專業(yè)能力和綜合素質(zhì)相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍；
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律；
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德；
(四)具有崗位所需的專業(yè)條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準；
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件；
(六)崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得參加報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員；
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位1個；招聘計劃1名，為專業(yè)技術(shù)崗位(詳見附件1)。
（點擊圖片放大查看）
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南師范大學網(wǎng)站(http://www.hunnu.edu.cn)等面向社會公開發(fā)布。
(二)報名
1.報名時間
2022年2月1日至2022年12月31日，隨到隨招，招滿即止。
2.報名方式及要求
采取網(wǎng)絡(luò)報名方式。請應(yīng)聘者登陸湖南師范大學網(wǎng)站人事處網(wǎng)頁人才招聘系統(tǒng)，按要求填報信息。應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實有效。
3.相關(guān)要求
應(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。以上學歷學位證書(學歷認證)必須于2022年12月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，取消應(yīng)聘資格。
招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章)。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算，以2022年1月31日為截止日期。
本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士、博士。
(三)資格審查
學校根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消其考試或聘用資格。通過資格審查人員名單在應(yīng)聘學院網(wǎng)站公布。
(四)考核
1.開考比例
本次招聘所設(shè)崗位全為高層次人才崗位，不設(shè)置開考比例。
2.考核方式
通過資格審查人員全部進入考核?？己瞬扇 皩W術(shù)評議”和“教學水平及綜合素質(zhì)考核”相結(jié)合的方式進行，按百分制計算綜合成績(精確到小數(shù)點后兩位)，兩項考核各占綜合成績的50%。
(1)學術(shù)評議：主要對考核對象提供的學術(shù)成果(兩件代表作)進行評議，總分100分。
(2)教學水平及綜合素質(zhì)考核:采取授課等形式進行，主要對考核對象進行教學水平、教學能力考核和綜合素質(zhì)考察，總分100分。
所有崗位設(shè)置綜合成績合格分數(shù)線85分，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達不到合格分數(shù)線，則取消該崗位招聘計劃。
考核結(jié)果在我院網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位，綜合成績相同的以學術(shù)評議成績排名為準)排名先后，按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)，主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、身心健康等情況，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補一次。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果，經(jīng)學校公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在湖南師范大學人事處網(wǎng)頁公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員享受本單位同類人員同等待遇。學校為新聘用的優(yōu)秀博士提供人才引進待遇，具體根據(jù)引進人才的學術(shù)水平、科研業(yè)績、工作計劃等協(xié)商。
咨詢電話：0731-88872231(學校人事處)
舉報電話：0731-88872206(學校監(jiān)察處)
