湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院是經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn)、教育部備案的省屬公辦專科層次的全日制普通高校。學(xué)校是一所以工科專業(yè)為主、文管經(jīng)等專業(yè)共同發(fā)展的高等職業(yè)院校，主要面向軌道交通、裝備制造、電子信息、商貿(mào)管理等行業(yè)，培養(yǎng)適應(yīng)崗位需求的準(zhǔn)工藝師、準(zhǔn)技師等高端技能型人才。學(xué)校始辦于1951年，2000年7月，經(jīng)湖南省人民政府批準(zhǔn)，原株洲鐵路電機(jī)學(xué)校和鐵道部工業(yè)職工大學(xué)合并升格為湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院。2004年，在教育部高職高專院校人才培養(yǎng)工作水平評(píng)估中獲得“優(yōu)秀”。2009年成為全國(guó)首批28所國(guó)家示范性高等職業(yè)院校之一。2015年7月立項(xiàng)湖南省首批卓越院校建設(shè)單位，2019年7月入選國(guó)家優(yōu)質(zhì)高職院校，2019年12月入選56所中國(guó)特色高水平高職學(xué)校建設(shè)單位之一。根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制工作人員，具體招聘方案公告如下:

　　一、招聘原則

　　(一) 堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn):

　　(二) 堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

　　(三) 堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。

　　二、招聘條件

　　(一) 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二) 遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(三) 具有良好的品行和職業(yè)道德

　　(四) 具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科目錄為準(zhǔn);

　　(五) 適應(yīng)崗位要求的身體條件:

　　(六) 崗位所需要的其他條件:

　　有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘:

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員:

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員:

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員,

　　三、招聘崗位、計(jì)劃及要求

　　四、招聘程序

　　(一) 發(fā)布信息

　　招聘信息通過(guò)湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站、官微和湖南人才網(wǎng)面向社會(huì)公開發(fā)布

　　(二)報(bào)名

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　報(bào)名截止到2022年12月18日17:30。

　　2.報(bào)名方式及材料要求

　　(1) 采取郵箱報(bào)名的方式。每人限報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。請(qǐng)應(yīng)聘人員將報(bào)名材料電子稿，以壓縮包(其名稱為“崗位代碼+姓名”) 形式發(fā)送至報(bào)名專用郵箱 (hntdzyzzrsc@vip.sina.com) ，并與學(xué)院確認(rèn)是否收到郵件。

　　(2) 報(bào)名材料:

　　請(qǐng)應(yīng)聘人員自行下載并如實(shí)填寫《湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院合同制工作人員招聘報(bào)名表》和《湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員基本情況登記表》。

　　2個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷、本人有效身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、“中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)”學(xué)位查詢證明、崗位要求的資格證書及相關(guān)材料掃描件，崗位要求為中共黨員(含預(yù)備黨員)的還需提交所在黨組織開具的中共黨員 (含預(yù)備黨員) 證明。

　　3近期同底彩色免冠1寸電子版照片。

　　3.其他要求

　　應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位) 必須為國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位) 。出國(guó)留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過(guò)教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱證書及相關(guān)資格證書等必須于2022年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得，則取消應(yīng)聘資格。

　　招聘崗位明確要求有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須提供勞動(dòng)(聘用) 合同 (加蓋工作單位公章) 掃描件。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)計(jì)算，以2022年12月1日為截止日期

　　(三) 資格審查

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

　　我院將根據(jù)崗位招聘條件及應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，并于2022年12月30日前在學(xué)院網(wǎng)站公布資格審查通過(guò)人員名單和招聘考試時(shí)間等有關(guān)安排，請(qǐng)應(yīng)聘人員自行查閱。

　　(四) 考試

　　1.開考比例

　　崗位報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃的比例原則上不低于3:1。對(duì)少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，學(xué)校研究決定后，根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。

　　2.考試方式

　　通過(guò)資格審查合格人員全部參加考試。設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于合格分?jǐn)?shù)線不予聘用，如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線，取消該崗位招聘計(jì)劃?？荚嚦煽?jī)?cè)诤翔F道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

　　(1)崗位A01-A12

　　采取筆試和試講相結(jié)合的方式進(jìn)行( 按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試和面試各占綜合成績(jī)的50%和50%)。

　　筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，總分100

　　試講:通過(guò)資格審查人員全部參加試進(jìn)。試講采取授課和提問(wèn)相結(jié)合的方式主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、應(yīng)變能力、課堂控制力、溝通能力、臨場(chǎng)應(yīng)變、綜合分析能力等基本素質(zhì)，總分100分。授課內(nèi)容須符合崗位工作專業(yè)要求，具體內(nèi)容由應(yīng)聘人員自行選擇。(2)崗位B01- B02采取筆試和實(shí)操相結(jié)合的方式進(jìn)行( 按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試和實(shí)操各占綜合成績(jī)的50%和50%)。

　　筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，總分100

　　(3)崗位C01-C06

　　采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行( 按百分制折算成綜合成績(jī)，其中筆試和面試各占綜合成績(jī)的50%和50%)。

　　筆試:通過(guò)資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式，總分100

　　面試:通過(guò)資格審查人員全部參加面試;面試為自我介紹和提問(wèn)相結(jié)合的方式，總分100分。

　　(五) 體檢與考察

　　根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)的排名先后(綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)排名為準(zhǔn)，綜合成績(jī)和面試成績(jī)均相同的以試講成績(jī)排名為準(zhǔn)) ，按崗位招聘數(shù)1: 1的比例確定體檢與考察人員。體檢在三級(jí)甲等及以上等級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？疾飙h(huán)節(jié)主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況;同時(shí)，提供無(wú)犯罪記錄證明，以及進(jìn)行心理健康測(cè)試，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后可以依次等額遞補(bǔ)1次。自動(dòng)放棄資格者應(yīng)于學(xué)校公布擬聘用人員名單之日起的3天內(nèi)告知學(xué)校人事處。

　　五、公示

　　根據(jù)綜合成績(jī)、體檢與考察結(jié)果，學(xué)校研究確定擬聘用人員，在湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

　　六、聘用及待遇

　　經(jīng)公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，按政策辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格的，予以正式聘用; 不合格的，取消聘用

　　咨詢電話: 0731-22783982 22783949 (學(xué)校人事處)

　　監(jiān)督電話: 0731-22783813 (學(xué)校紀(jì)委辦監(jiān)察處)附件:

　　 1.湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年度合同制工作人員招聘崗位、計(jì)劃及要求一覽表

　　2.湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院合同制工作人員招聘報(bào)名表

　　3.湖南鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院應(yīng)聘人員基本情況登記表