原標題：2017年度市屬事業(yè)單位集智浪開招聘工作人員簡章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》精神，經(jīng)市事業(yè)單位人事制度改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準， 90家市屬事業(yè)單位面向社會公開招聘295名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優(yōu)。

二、招聘范圍及方式

招聘工作面向社會公開進行，集中統(tǒng)一筆試，根據(jù)面試形式分類組織面試，并按程序?qū)徟赣谩?/p>

三、招聘程序

發(fā)布簡章—網(wǎng)上報名—網(wǎng)上資格初審—繳費—打印準考證—筆試—資格復(fù)核—面試(技能考核)—體檢—考察考核—確定擬錄取人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

四、招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及應(yīng)聘條件、筆試科目及面試形式

見附件一：《2017年市屬事業(yè)單位集智浪開招聘職位表》

五、應(yīng)聘人員應(yīng)具備的條件

(一)報名應(yīng)聘條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守國家法律、法規(guī);

3、具有良好的品行;

4、具有履行招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的專業(yè)或技能條件;

5、身體健康，能堅持正常工作;

6、符合招聘崗位所需的其他條件。

報考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認證和招聘職位要求的其他證書(實物)必須在2017年8月31日前取得，應(yīng)屆高校畢業(yè)生的畢業(yè)證書按有關(guān)規(guī)定處理。

報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位)。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認定的結(jié)果為準;對有疑義的黨校學(xué)歷(學(xué)位)，以相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認定的結(jié)果為準。

報考人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)按照畢業(yè)證書一字不差地填寫。專業(yè)審查參照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》進行。所學(xué)專業(yè)已列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招聘職位專業(yè)的，不符合報考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》的，由招聘單位提出意見，招聘單位主管部門認定，并按歸口管理原則及時報市委組織部、市人社局備案。

招聘職位有工作經(jīng)歷要求的，報考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷才符合招聘條件。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

資格審查中涉及年齡的計算時間以招聘職位資格條件的規(guī)定為準，工作經(jīng)歷年限的計算時間一律截止至2017年7月31日，按足年足月計算。

(二)不能報名應(yīng)聘的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內(nèi)的人員;

3.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人。并且在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件報名。

4.試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員);

5.與現(xiàn)工作單位約定了最低服務(wù)年限，服務(wù)期未滿的事業(yè)單位人員;

6.錄聘后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員。凡與聘用單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、人事、財務(wù)、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

7.具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。