湖南省長沙市望城區(qū)201名選調(diào)教師2022公告已發(fā)布，優(yōu)秀中學(xué)校長崗位面試形式待定，主要測試應(yīng)聘者的理論水平和適應(yīng)能力。中小學(xué)骨干教師和其他在職教師崗位面試形式為結(jié)構(gòu)化面試和試教。為方便考生，湖南智朗教育為您整理相關(guān)考試內(nèi)容如下:

以下內(nèi)容摘自望城區(qū)教育局發(fā)布的《2022年長沙市望城區(qū)公開選調(diào)教師通用指南》。

(2)優(yōu)秀中學(xué)校長崗位資料審核與面試

1.時間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng):另行通知(報(bào)考人員請查詢望城區(qū)政府門戶網(wǎng)站及 )望城教育 微信在微信官方賬號發(fā)布的相關(guān)信息)。

2.資格初審合格的申請人，須提交一份詳細(xì)的參選資料，包括3000字以下的自我介紹，身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、教師資格證、普通話證書、職稱證書、主要業(yè)績資料(包括原始材料、獲獎證書或證明、培訓(xùn)、就業(yè)等)復(fù)印件。).

3.材料評審:外部專家將對通過資格初審者的教育教學(xué)成果和成績進(jìn)行評審。

4.面試:面試形式待定。主要測試報(bào)考人員的理論水平和適應(yīng)能力，主要內(nèi)容為教育理論、德育、學(xué)校管理、教學(xué)研究等。滿分為100分(四舍五入后保留兩位小數(shù))，合格線為80分。達(dá)不到合格線者，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

為保證選調(diào)人員的質(zhì)量，經(jīng)專家評審組集體研究沒有合適人選的，可按程序報(bào)批后取消該崗位。

(三)中小學(xué)骨干教師和其他在職教師崗位面試和試教。

1.時間、地點(diǎn)及具體事項(xiàng):另行通知(報(bào)考人員請查詢望城區(qū)政府門戶網(wǎng)站及 )望城教育 微信官方賬號)。

2.面試:面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測試報(bào)考人員的理論水平和適應(yīng)能力，主要內(nèi)容為教育理論、德育、班級管理和教學(xué)研究。滿分100，合格線80。達(dá)不到合格線者，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

3.試教:試教主要測試申請者對教學(xué)內(nèi)容的把握能力、教學(xué)方法的運(yùn)用能力、課堂教學(xué)的組織能力、課堂教學(xué)效果以及基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識水平。滿分100分，合格線80分。達(dá)不到合格線者，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(4)成果綜合

1.優(yōu)秀中學(xué)校長崗位:綜合得分=材料評價得分次；40%+面試成績次數(shù)；60%，綜合成績相同，面試成績高者優(yōu)先。

2.中小學(xué)骨干教師崗位和其他在職教師崗位:綜合成績=面試成績次數(shù)；30%+試教成果次；70%，綜合成績相同，試教成績高者優(yōu)先。

所有成績四舍五入到小數(shù)點(diǎn)后兩位。綜合成績合成時，綜合成績相同的，優(yōu)先選擇試教成績高的(面試成績高的優(yōu)秀中學(xué)校長優(yōu)先)；如果測試結(jié)果仍然相同，則增加排名的小數(shù)位數(shù)。高分者優(yōu)先，小數(shù)位數(shù)不限。

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